LICENCIATURA EN ADMINISTRACION, MENCION RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN

MENCIÓN: RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

I.          JUSTIFICACION

La labor del Licenciado en Administración, mención Recursos Materiales y Financieros, está enmarcada dentro de contexto económico venezolano ya que los procesos financieros en Venezuela han experimentado en los últimos veinte años cambios importantes en la economía del país y en las operaciones internas de las empresas comerciales e industriales que requieren de su presencia. 

Entre los acontecimientos  que han impactado la función financiera se encuentran los siguientes:

1.    El abrupto crecimiento de la economía nacional a raíz, de los grandes recursos financieros proporcionados por la empresa petrolera.

2.    El desarrollo de las empresas tanto públicas como privadas.

3.    El  aumento de las unidades comerciales e industriales en gran escala, ha hecho que las tareas que anteriormente realizaba el dueño o la familia de una empresa, sea demasiado numerosa para que las asuma una o más personas empíricas.

4.    Las empresas han aumentado su producción y han diversificado su acción en el ámbito geográfico.

5.    Se han agudizado males sociales como el desempleo entre las clases marginales, la contaminación ambiental, el marchitamiento de las ciudades, lo cual hace necesario una mejor planificación de la distribución de los Recursos.

6.    Los márgenes de utilidades se han reducido, lo que refleja mayor competencia en la economía.

7.    La inflación continua, ha producido una multitud de nuevos problemas, incluyendo escasez de dinero y altas tasas de intereses.

8.    El acelerado progreso en el transporte y la comunicación, h ahecho que los países se acerquen cada vez más  y de este progreso ha surgido la cooperación multinacional y la formación de bloques económicos regionales, ampliando así el ámbito operacional de la empresa.

9.    Se han impuesto controles sobre sueldos, salarios y precios, así como la casi inamobilidad de la clase trabajadora dentro de las empresas.

Estos cambios han producido un efecto importante en la dirección financiera de las empresas en este país. Las operaciones en gran escala requieren descentralización  y responsabilidad divididas para obtener utilidades, El interés por el crecimiento y la diversificación en las empresas requiere capacidad para la expansión financiera y para adaptarse a los cambios  de los productos y los mercados, el aumento de la competencia, la reducción de los márgenes de utilidad, tasas de interés más altas refuerzan las necesidades técnicas para hacer que las operaciones sean más eficientes.  Las operaciones internacionales son cada vez más importantes y ya se realizan grandes negocios con firmas multinacionales incluyendo la transferencia de Tecnología.

En realidad ha ocurrido una revolución en este campo, creando y ampliando las responsabilidades de la Administración Financiera, dando por resultado la creación de esta especialidad  que el Licenciado en Administración, Mención Recursos Materiales y Financieros  de la Universidad Simón Rodríguez está llamado a cubrir.

I.              OBJETIVOS GENERALES

 

1.         Proporcionar una visión general de las finanzas a través de la exposición de conceptos e instrumentos de Análisis  Financieros.

2.         Proveer los conceptos básicos de Sistemas Financieros Nacional. Estudio y Evaluación del Sistema Operativo de la Banca Comercial y demás instituciones financieras. Análisis del mercado de capitales y demás alternativas de financiación en nuestro país

 

3.         Fomentar el conocimiento del Sistema Financiero Internacional y sus implicaciones  generales de la economía, y sociedad venezolana, y en sus empresas en particular. Precisar las técnicas de exportación e importación de bienes y servicios y los mecanismos de financiamiento en ésta área.

4.         Proporcionar los conocimientos sobre la Ley de Impuestos sobre     la Renta  y su incidencia en la planificación financiera de la empresa y en la vida económica  y social del país. Estudio de la función financiera preventiva de los seguros en la moderna sociedad económica venezolana.

5.            Despertar en el futuro administrador financiero el espíritu de conciencia ciudadana  y comunitaria que le permita poner sus conocimientos a disposición de la sociedad, tomando en cuenta no sólo la utilidad económica, sino también la utilidad social.

III.        PERFIL DEL LICENCIADO EN ADMINISTRACION

            MENCION: RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

1.    Definición:

El egresado de la Licenciatura en Administración, Mención Recursos Materiales y  Financieros, será el profesional, capacitado en el área adminstrativa con conocimientos  humanísticos  y científicos, capaz de manejar en forma eficiente y con criterio racional los procesos y sus recursos dentro de una empresa, dispuesto a mantener una actitud crítica y analítica  dentro de un contexto universal, que le permita tomar decisiones financieras que puedan afectar a la empresa y a la economía en general.

IV.          ROLES OCUPACIONALES

 Rol Analista Financiero

Conocimiento:

1.       Amplios sobre teoría y política económica del medio analizado.

2.     Amplios sobre matemática financiera para la formulación de índices de rentabilidad.

3.      Amplios sobre contabilidad y análisis financieros, para la evaluación de los estados financieros de las empresas estudiadas.

           

Competencias: ( habilidades y destrezas)

1.    Para analizar la economía del país  y sus diferentes sectores.

2.    Para evaluar la constitución de la cartera de inversión y recomendar inversiones de compra-venta de valores o colocación de fondos en otros instrumentos de inversión.

3.    Para efectuar análisis de estados financieros a fin de medir y evaluar el riesgo de crédito de la compañía inversora.

Rol Analista de Seguros

Conocimientos:

1.    Amplios sobre leyes de seguro y reaseguro.

2.    Amplios sobre evaluación de primas de seguros y valores de riesgos.

3.    Generales sobre aspectos evaluativos de los activos fijos de la empresa.

Competencias: ( habilidades y destrezas)

1.    Para evaluar las diferentes pólizas de seguros a objeto de recomendar la inclusión de nuevos riesgos y la eliminación de riesgos innecesarios.

2.    Para la contratación de planes benéficos para los trabajadores.

3.    Para tratar lo relacionado con el reaseguro y la contratación definitiva de los valores a riesgo.

Rol Gerente de Crédito y Cobranzas

           

            Conocimientos:

1.            Sobre establecimiento, evaluación y control de políticas de crédito y cobranzas.

2.           Sobre gestión de crédito a través del análisis de capacidad económica, financiera para la aprobación de créditos a clientes.

3.    Sobre la planificación financiera de las cobranzas, a la luz de las condiciones económicas y financieras del mercado.

4.   Sobre la implantación y establecimiento de sistemas de información sobre operaciones de crédito y cobranzas.

Competencias: (habilidades y destrezas)

1.   Para la aplicación positiva de orientación del mercado y la administración constructiva del crédito.

2.            Para la cobranza en forma rápida.

3.            Para evaluar la información financiera de clientes.

Rol Tesorero

Conocimiento:

1.            Sobre presupuesto o pronósticos de caja y de capital.

2.            Sobre mercado monetario y de capital y sus componentes.

3.            Sobre valuación de carteras de inversión.

4.            Sobre los principios básicos que rigen la economía del país.

5.            Sobre evaluación de diversas alternativas de inversiones.

6.            Sobre leyes impositivas y de seguros.

Competencias: (habilidades y destrezas)

1.            Para manejar las funciones inherentes de tesorería mediante la dirección, coordinación y supervisión de las actividades relacionadas con asesoramiento y recomendación de políticas, normas y procedimientos financieros.

2.            Para manejar los asuntos monetarios y bancarios en las empresas.

3.            Para manejar los aspectos financieros de los contratos con terceros y planes económicos de empleados.

4.            Para establecer sistemas encaminados a contratar y simplificar eficiente y racionalmente los egresos e ingresos causados en la empresa.

5.            Para resolver aspectos generales inherentes a seguros, impuestos sobre la renta y leyes sobre inversiones.

V.           CAMPO DE TRABAJO

El Licenciado en Administración, Mención Recursos Materiales y Financieros podrá trabajar:

1.           En empresas públicas y privadas, en el área de Tesorería como

Analista Financiero.

2.           Por cuenta propia asesorando empresas en actividades relacionadas con el área.

3.           En empresas públicas y privadas como gerentes de crédito y cobranzas.

4.         En empresas públicas y privadas como asesores de Seguros e Impuestos sobre la Renta.

5.   En la Banca y Sociedad Financieras como Gerente, Analista o Asesores Financieros.

PLAN DE ESTUDIOS DE LA LICENCIATURA EN ADMINISTRACION, RELACION DE CURSOS, CODIGOS, CREDITOS Y REQUISITOS

CICLO INTRODUCTORIO (*)

CODIGO	CURSO	TECNICA	CREDITOS	REQUISITOS
31011	INICIACIÓN  UNIVERSITARIA	C.E.	02	--
31012	LENGUAJE Y COMUNICACIÓN	C.E.	03	--
31021	MÉTODOS Y TÉCNICAS DE ESTUDIO	C.E.	03	--
31022	TERMINOLOGÍA EN ESTADÍSTICA E INVESTIGACIÓN	C.E.	03	--
31031	PRE-CÁLCULO	C.E.	04	--

CICLO GENERAL

31013	IDIOMA MODERNO(*)	C.E.	06	--
31023	ESTADÍSTICA I (*)	C.E.	03	--
31024	ESTADÍSTICA II (*)	C.E.	03	31023
31025	METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN I (*)	C.E.	03	--
31026	METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN II (**)	C.E.	03	31025
32021	GESTIÓN DE TECNOLOGÍA	SEMINARIO I	03	31026
32041	CONTABILIDAD I	C.E.	03	--
32042	CONTABILIDAD II	C.E.	03	32041
32043	ANÁLISIS DE ESTADOS FINANCIEROS	C.E.	03	32042
32051	INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACION	C.E.	03	--
32052	ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS	SEMINARIO II	03	--
32053	ADMINISTRACIÓN PÚBLICA	TALLER I	02	--
32054	LEGISLACIÓN MERCANTIL	C.E.	02	--
32061	ECONOMÍA GENERAL	C.E.	03	--
32062	HISTORIA ECONÓMICA Y SOCIAL DE VENEZUELA	SEMINARIO III	03	--
32071	MATEMÁTICA FINANCIERA	C.E.	03	--
32072	PRESUPUESTO	TALLER II	03	--
32073	FINANZAS E IMPUESTO	C.E.	02	--
32081	MERCADEO	SEMINARIO IV	03	--
32091	INTRODUCCIÓN AL PROCESAMIENTO DE DATOS	C.E.	03	--

(*) COMÚN PARA: LICENCIATURA EN EDUCACIÓN, LICENCIATURA EN                                     ADMINISTRACIÓN E INGENIERÍA.

(**) COMÚN PARA: LICENCIATURA EN EDUCACIÓN Y LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN.

MENCION RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

RELACION DE CURSOS, CODIGOS, CREDITOS Y REQUISITOS

CICLO PROFESIONAL

CODIGO	CURSOS	TECNICA	CREDITOS	REQUISITOS
32261	ADMINISTRACION DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS I	C.E.	03
32262	ADMINISTRACION DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS II	C.E.	03	32261
32263	ADMINISTRACION DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS III	C.E.	03	32262
32281	MERCADO DE CAPITALES	TALLER III	02
32251	SEGUROS	C.E.	03
32241	CONTABILIDAD DE COSTOS I	C.E.	03
32242	CONTABILIDAD DE COSTOS II	C.E.	03	32241
32264	PROBLEMAS ECONOMICOS Y FINANCIEROS  I	S.V.	04
32265	PROBLEMAS ECONOMICOS Y FINANCIEROS II	SEMINARIO VI.	04	32264
32266	ANALISIS Y MANEJO DE CARTERAS DE INVERSIONES	C.E.	03
32267	FINANZAS INTERNACIONALES	S.III.	04	32073
32268	COMERCIO INTERNACIONAL	C.E.	03
32269	BANCA COMERCIAL	TALLER IV	03	32073
32221	PROYECTO I	PROYECTO I	06
32222	PROYECTO II	PROYECTO II	06
32223	SEMINARIO DEL TRABAJO ESPECIAL DE GRADO	SEMINARIO VIII	04
32282	PASANTIA	PASANTIA	20

CODIGO	CURSOS ELECTIVOS (*)	TECNICA	CREDITOS	REQUISITOS
32101	MODELOS ADMINISTRATIVOS	C.E.	02
32102	ADMINISTRACION DE LA PRODUCCION	C.E.	02
32103	TECNICAS DE DECISION Y SUS PROCESOS	C.E.	03
32418	FORMULACION, Y EVALUACION DE PROYECTOS	C.E.	03
32105	PLANIFICACION	C.E.	03
32417	EDUCACION AMBIENTAL	C.E.	02
32406	DERECHO DEL TRABAJO	C.E.	03
32208	PROBLEMÁTICA DE LA INTEGRACION LATINOAMERICANA	C.E.	03
32201	PROBLEMÁTICA DE LA INDUSTRIALIZACION VENEZOLANA	C.E.	03
32202	MACRO-ECONOMIA	C.E.	03
32407	SEGURIDAD SOCIAL	C.E.	03
32203	IMPUESTO SOBRE LA RENTA	C.E.	03

C.E. = CURSOS ESTRUCTURADOS

S.=      SEMINARIO

T.=      TALLER

P.=      PROYECTO

PAS. =PASANTIA

(*) El participante deberá aprobar un mínimo de veintitrés (23) créditos en Cursos Electivos.

PROGRAMAS SINOPTICOS

CICLO INTRODUCTORIO

       “Los Cursos Introductorios estarán destinados a los estudiantes en la estrategia metodológica del aprendizaje independiente y en las técnicas de aprendizaje autodirigido, así como a desarrollar aptitudes que les permitan mejorar su rendimiento y adaptarse al sistema universitario” (*)

“El Ciclo Introductorio contendrá el conjunto de elementos de aprendizaje comunes para todas las carreras que ofrece la Universidad y estará integrado por los cursos introductorios” (*)

31011            INICIACION UNIVERSITARIA                           02 CREDITOS

Este curso tiene como propósito proporcionar a los participantes        un conjunto de información escrita y vivencial sobre la filosofía, estructura, funcionamiento, régimen de estudios, planes y programas de estudio, estrategia metodológica y técnicas de aprendizaje que les permitan un mejor desenvolvimiento dentro de la Universidad Simón Rodríguez. C.E.

31012            LENGUAJE Y COMUNICACIÓN                                 03 CREDITOS

Orienta al participante en el estudio del lenguaje y de su importancia en la comunicación. Al mismo tiempo que lo inicia en el estudio de los códigos y de su aplicación, lo concientiza en cuanto a su rol como factor de comunicación.

Contenido: El Proceso de la Comunicación. La Comunicación en la Vida Social. Principales Reglas de Ortografía. La Sintaxis Principales reglas de Ortografía. Formas de Expresión. Definición y Reglas Generales de la Concordancia. Los Medios de Comunicación Social. La Composición escrita. Reglas Generales.  C.E.

31021            MÉTODOS Y TÉCNICAS DE ESTUDIO.                   03 CREDITOS

Está dirigida a desarrollar y/o afinar destrezas y hábitos en el estudio general y específicamente en la estrategia metodológica del aprendizaje independiente.

Contenido: Es estudio sistemático. Formulación de un procedimiento de estudio. El estudio en grupo. Actividades para la integración de un grupo. Estudio e investigación. Etapas de la investigación. La investigación en educación. La investigación bibliográfica. Identificación de las fuentes de información. Localización del material bibliográfico. Importancia de la lectura. Técnicas de la lectura. Síntesis de la información escrita. Comunicación de la información.  C.E.

31022             TERMINOLOGÍA EN ESTADÍSTICA E INVESTIGACION. 03CREDITOS                                               

                       

Tiene como propósito familiarizar al participante con la terminología y conceptos más utilizados en Estadística e Investigación, a fin de facilitarle la comprensión de la bibliografía especializada.

Contenido: Símbolos estadísticos. Medidas y escalas. Distribución de frecuencias. Representación gráfica. Medidas de tendencia central. Medidas de variabilidad. Correlación u casualidad. Probabilidades. Tipos de Investigación. Selección del problema. Revisión de la Literatura. Diseño de la investigación. Validez y confiabilidad. Tipos de pruebas. Evaluación formativa y sumativa. C.E.

31031            PRECÁLCULO                                                              04 CREDITOS

Provee soporte matemático para diversas secuencias curriculares de las carreras ofrecidas por la Universidad. Introduce y prepara al participante al estudio de las matemáticas superiores con particular énfasis en la formalización de los procesos y técnicas de la matemática de educación media.

Contenido: Lógica y conjuntos. Estructuras algebraicas. Relaciones Binarias y Funciones. Definición de Número Carterseano. Notación. Igual de Pares Ordenados. Relación Binaria. Sistemas numéricos: naturales y enteros. Sistemas numéricos: números racionales. Sistemas numéricos: Sistemas numéricos: números reales. Funciones Reales.  C.E.

___________

(*) Artículo 11 y 17 del Reglamento sobre Régimen de Estudios de la                                     

     Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez.   

C.E. Cursos Estructurados: Técnica de aprendizaje, susceptible de ser combinada con otras técnicas como Seminarios, Talleres y Proyectos.

CICLO GENERAL

“El Ciclo General contendrá el conjunto de elementos de aprendizaje común en base a las carreras afines y estará constituidos por los cursos generales” (*)

31013            IDIOMA MODERNO                                               06 CREDITOS

La Organización en el Estudio concentración y Hábitos de Estudios. El Presente Progresivo. Organización en los Textos: Los Párrafos. El Tiempo Presente. Los conectivos AND, BUT,  UNTIL, NOT Y ONLY, FIRST, SECOND, THE Y FINALLY. Naturaleza de las generalizaciones. Los conectivos WHAT, BECAUSE, ALTHOUGH. Descripción y Definiciones: Los conectivos BETWEEN, AMOUG.

C.E.

31023            ESTADÍSTICA I                                                              03 CREDITOS

           

El objetivo general de este curso es habilitar al participante para que pueda generar conclusiones válidas y tomar decisiones lógicas con respecto a una situación planteada, aplicando la estadística descriptiva para recolectar, organizar, resumir, presentar y analizar los datos relativos a dicha situación.

Contenido : Conceptos básicos. La medición de los caracteres: medición de los caracteres; niveles o escala de medidas; las variables y su medición. Estadísticas primarias. Datos estadísticos; Fuente de datos estadísticos; Métodos para la recolección de datos. Estadísticas derivadas; razones, proporciones, porcentajes y tasas; distribución de frecuencias. Representación de las observaciones: tablas o cuadros estadísticos; gráficas para series estadísticas. Reducción estadística (medidas de tendencia central y de posición), Reducción estadística (medidas de dispersión y asimetría) C.E.

31024            ESTADÍSTICA II                                                            03 CREDITOS

El objetivo terminal de este curso es el siguiente: planteado un problema hipotético, cuantificar la relación lineal entre sus variables y aplicar los métodos de estimación y contraste de hipótesis.

Contenido: Probabilidad. Distribución de probabilidad. Nociones de muestreo. Distribución muestral. Estimación. Contraste de hipótesis. Correlación. Regresión.        C.E.

31025            METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN I                03 CREDITOS

                       

Al finalizar el curso el participante será capaz de originar conclusiones válidas sobre la importancia de la investigación cientifífca en el desarrollo de la ciencia y, por ende de la comunidad toda, exponiéndolas por escrito.

Contenido: El conocimiento; su significado; posibilidad y origen del conocimiento, grados del conocimiento, el conocimiento y su relación con la teoría y praxis social; tipos de conocimiento. El conocimiento científico; método y técnicas; método científico; la táctica científica; la ciencia, su significado, características, objetivos, alcance y clasificación; ciencia y tecnología. La teoría como instrumento de la ciencia: hechos (significado, accesibilidad, niveles y funciones); teoría (significado, clases, elaboración de la teoría, papel de la teoría, relación entre teoría y hechos); modelos; enfoques teórico-metodológicos del pensamiento en las ciencias sociales. La investigación científica; la investigación, definición, características y momentos; tipos y niveles de investigación; el investigador social, la investigación en las ciencias sociales.   C.E.

31026            METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN II               03 CREDITOS

Al finalizar el curso el participante será capaz de originar un proyecto de investigación científica, referido al campo del saber en el cual se está formando, especificando las etapas correspondientes a los diferentes momentos del proceso de investigación.

Contenido: el proceso de investigación y el momento teórico. Etapas del Proceso de Investigación. El Momento Metodológico de la Investigación. El momento técnico de la investigación. El momento analítico de la investigación.    C.E.

32021            GESTIÓN DE TECNOLOGÍA                                        03 CREDITOS

Objetivos: Orientar al participante a fin de que distinga los conceptos y elementos básicos de Tecnología: Gestión, política y administración tecnológica y establezca su relevancia dentro del contexto económico nacional e internacional.

Contenido: Elementos conceptuales. El Papel de la Innovación Tecnológica en la Economía. La Innovación a nivel de Empresa. El Papel del Estado en el Desarrollo Tecnológico. La Gestión Tecnológica en la Empresa. La Adquisición de Tecnología. La Generación de Tecnología. Información Tecnológica.  Seminario I (*)

32041            CONTABILIDAD I                                                            03 CREDITOS

                       

Objetivo: tiene como propósito proporcionar una visión general de que la naturaleza y características de la información contable, a fin de que el participante logre destrezas en la utilización y empleo de las operaciones contables básicas y fundamentales de una organización.

Contenido: La contabilidad, definición, objetivos, importancia y principios. Elementos básicos de contabilidad: la cuenta, clasificación. Estados: Balance general, definición, presentación, estructura. Estados de ganancias y pérdidas: definición, presentación y estructura. Otros tipos de estados financieros. Libros contables, diario, mayor, inventario, auxiliares. El Efectivo: caja, cuenta bancaria. Cierre de Libros: Cierre del ejercicio económico, hoja de trabajo.  C.E.

32042            CONTABILIDAD II                                                          03 CREDITOS

Objetivo: Que el participante estudie la Contabilidad dentro del contexto conceptual, metodológico e instrumental a fin de desarrollar las destrezas necesarias que necesitará para las tomas de decisiones en su gestión dentro de la administración de una empresa comercial.

Contenido: Sociedades Mercantiles: Características de cada una de las Sociedades de Capital. Cuentas y Efectos por Cobrar: Clasificación, características. Reservas para Cuentas Dudosas, su determinación. Efectos por cobrar descontado. Inventarios: Clasificación, Valoración y Costos de Ventas. Contabilización. Activos Fijos: Clasificación, Mejoras, Reemplazos, Depreciación, Amortización y Agotamiento. Métodos y Procedimientos de Contabilización. Inversiones: Definición. Tipos de Valores, Costos. Primas y descuentos en Inversiones. Pasivos: Definición. Clasificación a Corto y Largo Plazo. Emisión de Obligaciones Primas y descuentos en Obligaciones. Patrimonio: Capital Social, Reserva Legal y Voluntarias, Superávit y Utilidades o Pérdidas, Definición y Contabilización. Ventas y Consignaciones: Definición y Contabilización de las Consignaciones. Agencias y Sucursales: Características, Diferencias y Contabilización. Cuentas Matriz Sucursales y Agencias.  C.E.

32043            ANÁLISIS DE ESTADOS FINANCIEROS                  03 CREDITOS

Objetivos: Que el participante sea capaz de aplicar los diferentes instrumentos de diagnóstico a los estados financieros a fin de que sean utilizados en la toma de decisiones económicas de la empresa. Contenido Métodos y Técnicas de Análisis: análisis vertical, horizontal, índices. Análisis de los estados financieros, aplicación de los índices al balance general, estado de ganancias y pérdidas, Estado de Origen y Aplicación de Fondos. Informe Final de los Análisis Financieros.  C.E.

32051            INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN                03 CREDITOS

Objetivo: Tiene como propósito lograr que el participante pueda analizar la teoría y principios fundamentales de la administración moderna, partiendo de los enfoques de la administración científica.

Contenido: La Administración: definición, importancia, clasificación, características, tratadistas de la administración científica. La empresa, definición, tipos de organización. Proceso administrativo: definición, clasificación, etapas. Principios administrativos. Funciones Administrativas: La gerencia científica. Planificación: importancia, tipos de planes. Organización: importancia, la autoridad, la asignación e integración de funciones, tipos de organización, la departamentalización. Ejecución: definición, naturaleza, liderazgo, autoridad y responsabilidad. Control: definición. Control de calidad en administración.   C.E.

32052            ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS    03 CREDITOS     

                       

Objetivo: Que el participante logre identificar, analizar y evaluar las políticas y procedimientos en la administración de recursos humanos, en el contexto nacional e internacional. Contenido: El comportamiento humano y las teorías gerenciales. Políticas, normas y procedimientos en la administración de Recursos Humanos. Análisis y evaluación ocupacional. Descripciones de cargos, administración de sueldos y salarios. Remuneraciones. Presupuesto de personal. Reclutamiento, selección y empleo. Entrenamiento y desarrollo de personal. Evaluación de Personal. Relaciones laborales. Seminario II.

32053             ADMINISTRACIÓN PÚBLICA                                      02 CREDITOS

Objetivo: Habilita al participante para que analice los conceptos de administración pública y establezca las relaciones con la administración privada, interprete el desarrollo de la administración pública y lo aplique al análisis del sector público venezolano.

Contenido: Teoría General del Estado: tipos históricos fundamentales de estado. Nociones sobre estado de derecho. Tipos de participación del Estado en la vida económica, Estado de Derecho. La Administración pública: definición, desarrollo histórico, diversos enfoques en el análisis de la administración pública. Sector público: definición, clasificación, sector público venezolano. Reforma de la administración pública: ética y servicio-público, responsabilidad en la administración. Taller I (*)

32054            LEGISLACIÓN MERCANTIL                                        02 CREDITOS

Objetivo: Tiene como propósito lograr que el participante sea capaz de interpretar, analizar y aplicar la normativa vigente en el área del comercio.

Contenido: El derecho mercantil: definición. Características de la legislación mercantil, relaciones entre el código civil y el código de comercio. Los actos de comercio: concepto y clasificación de actos de comercio. Los comerciantes, concepto legal y doctrinario, capacidad para ejercer el comercio obligaciones legales de los comerciantes. Las Sociedades Mercantiles. Las Sociedades de Capitales. Las Sociedades de Personas. Los Títulos de Créditos. La Aceptación de la Letra de Cambio. El Vencimiento de la Letra de Cambio. El Cheque y el Pagaré. La Compra Venta Mercantil. El registro de comercio, la firma de comercio. La contabilidad mercantil y su importancia legal. Auxiliares e intermediarios del comercio; cámara de comercio, bolsas de comercio. Las obligaciones mercantiles; definición, modalidad, acciones y prescripciones. C.E.

32061            ECONOMÍA GENERAL                                                03 CREDITOS   

                       

Objetivo: Al finalizar el curso el participante podrá identificar la terminología de la economía, de modo que le permita definir con precisión los diferentes conceptos utilizados en el área económica, así como interpretar los procesos económicos.

Contenido: La ciencia económica: concepto, problema económico y problema técnico. Relación de la economía con otras ciencias. Nociones fundamentales de economía, concepto de necesidad, los bienes, la utilidad. Teoría de la producción. El capitalismo, características fundamentales, plusvalía y capitalismo. El Imperialismo Teoría del valor. La demanda y su curva. La oferta y su curva. Los Mercados. Teoría de la moneda, del crédito y de los bancos. La balanza de pagos en Venezuela. La renta nacional de Venezuela en su triple aspecto de producto, ingreso y gastos nacionales, distribución del ingreso por sectores y regiones.  C.E.

32062            HISTORIA ECONÓMICA Y SOCIAL DE

VENEZUELA                                                             03 CREDITOS

Objetivo: Al finalizar el curso el participante estará en condiciones de interpretar las características de la estructura económica y social venezolana a través de su evolución histórica.

Contenido: Época Precolombina. El Descubrimiento y la Conquista. La Venezuela Independiente. La Venezuela Pre-Petrolera. La Venezuela Petrolera. La Industrialización y la Democracia. La Venezuela Actual. La Nueva Constitución Nacional. Cambios Sociopolíticos. Seminario III.

32071            MATEMÁTICA FINANCIERA                                   03 CREDITOS

                       

Objetivo: Proporcionar al participante la oportunidad para que pueda lograr destrezas en el cálculo de los elementos matemáticos necesarios para su posterior aplicación a la elaboración, análisis e interpretación de las diferentes modalidades financieras en el área de la administración.

Contenido: Nociones fundamentales acerca de: interés, descuento, Sistema financiero simple, Operación financiera de capitalización y descuento simple, sustitución de capitales. Sistema financiero compuesto: capitalización. Rentas o anualidades: concepto, clasificación, cálculo. Rentas constantes fraccionadas; valor actual y final de una renta fraccionadas. Rentas variables: concepto, valor actual y final de una renta variable. Amortización Simbológica. Bonos. Definiciones. Tipos de Bonos.  C.E.

32072            PRESUPUESTO                                                            03 CREDITOS

Objetivo: Orienta al participante en el estudio del presupuesto como instrumento administrativo, a fin de que reconozca los elementos de la planificación financiera y aplique las técnicas presupuestarias para el efectivo control económico de la empresa.

Contenido: La gerencia y el sistema presupuestario: concepto, principios y planes presupuestarios. Planificación financiera. Esquema presupuestario de la empresa, presupuesto financiero y de operación, ciclo presupuestario. Organización, formulación, discusión, aprobación, ejecución y control presupuestario. Presupuesto de ventas, de gastos, de compras, de inventario, de materiales de mano de obra, de capital. Estados Financieros proyectados. Presupuesto por Programa. Taller II. 

32073            FINANZAS E IMPUESTOS                                           02 CREDITOS

                       

Objetivo: Orienta al participante a fin de que sea  capaz de explicar las operaciones financieras y sus efectos en la economía nacional, elaborar un análisis de la composición general del ingreso nacional y del gasto público del país, así como interpretar el marco legal de la política fiscal y monetaria.

Contenido: La administración financiera, concepto, el proceso administrativo y las finanzas. Control Financiero: capital de trabajo, fondos y valores negociables, política de crédito y cobranza. Financiamiento a corto y mediano plazo: préstamos bancarios, financiamiento de bienes, Análisis de inversiones. Finanzas públicas: Hacienda Pública, la actividad financiera y el Estado, teoría general del gasto y el ingreso público. Derecho tributario. Doctrina general del impuesto: Concepto, fines, clasificación de los impuestos en Venezuela, leyes impositivas.  C.E.

32081            MERCADEO                                                                             03 CREDITOS

Objetivo: Que el participante sea capaz de identificar los factores que intervienen en la dinámica del mercadeo y de la comercialización y de determinar los valores de los componentes esenciales de la mercadotecnia.

Contenido: Definición, diversos enfoques, segmentación del mercadeo, mercadeo y bienes de servicio, mercadeo y productos, comercialización y distribución. Fundamentos económicos del mercadeo, dinámica del mercadeo. Determinantes económicos de la oferta y la demanda, análisis de las conductas del consumidor. La sociedad y el mercadeo. Individuo y sociedad. Papel del mercadeo en la sociedad. Reglamentos e Instituciones del mercadeo en Venezuela. Análisis gerenciales del mercadeo: planificación y ejecución de planes integrales del mercadeo, investigación del mercadeo, análisis económico comparativo: sistema capitalista y sistema colectivista. Análisis de oportunidades, organización, planificación y control de los programas de mercadeo. Mercadeo Nacional e Internacional. Seminario IV:

32091            INTRODUCCIÓN AL PROCESAMIENTO DE

                        DATOS                                                                             03 CREDITOS

                       

Objetivo: Habilita al participante para que identifique los elementos básicos del procesamiento automático de datos, a los fines de su aplicación en la organización eficiente de las actividades empresariales modernas.

Contenidos: Procesamiento automático de datos. Definiciones de los elementos constitutivos del proceso automático de datos. Sistemas de computación. Hardware. El computador. Almacenamiento de datos. Sistemas de codificación. Los sistemas de numeración y las computadoras. Descripción del procesador. Dispositivos de entrada/salida. Almacenamiento y organización de datos. Archivos. Software y plataformas de sistemas. Archivos. Software y plataformas de sistemas. Algoritmos. Solución de problemas y lógica de programación. Sistemas de administración de información.     C.E.

_____________________________________

(*) Artículo 18 del Reglamento sobre Régimen de Estudios.

(*) Seminario: Técnica de Aprendizaje dirigida principalmente al trabajo grupal.

PROGRAMAS SINOPTICOS

CICLO PROFESIONAL

“El Ciclo Profesional contendrá el conjunto de elementos de aprendizajes específicos de una carrera y estará constituido por los cursos profesionales”

32261            ADMINISTRACION DE RECURSOS MATERIALES

                        Y FINANCIEROS I                                                           03 CREDITOS

                       

Objetivo: tiene como propósito que el participante identifique los conceptos básicos de la administración  financiera y aplica dichos conceptos al funcionamiento de la empresa comercial.

Contenido: Función de las Finanzas y del Gerente Financiero. Concepto, Importancia y Papel de las Finanzas en las Organizaciones. Medio Ambiente que rodean la Administración Financiera. El Pronóstico Financiero; Planificación y Control Financiero; Gerencia de Capital de Trabajo; Factores de Rentabilidad en las decisiones financieras. Administración del Ejecutivo; Determinar el Presupuesto de Caja, Formas de Administración del Ejecutivo. Administración del Inventario; Cantidad adecuada de Inventarios y determinar el costo y su relación con la cantidad adecuada. Financiamiento a Corto Plazo; Selección y evaluación de los Tipos de Créditos, Comercial y Bancario.

32262                        ADMINISTRACION  DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS  II                                        03 CREDITOS

                       

Objetivo: Que el participante maneje las técnicas de elaboración y evaluación de proyectos de presupuesto de capital a fin de que sea capaz de tomar decisiones financieras sobre inversiones.

Contenido: El factor Interés en las decisiones financiera. Valor Actual y Valor Presente. Técnicas de Presupuesto de Capital;  Evaluación de Proyectos de Presupuesto de Capital. Inversiones en condiciones de incertidumbre. Fuentes y Formas de Financiamiento a Largo Plazo. Fuentes y Formas de Financiamiento a Mediano Plazo. Acciones Comunes y Preferentes; Técnicas de Análisis para la Financiación a través de estos tipos de acciones. Estructura Financiera; Su Concepto, uso del apalancamiento financiero.

32263                   ADMINISTRACION  DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS III                                                                03 CREDITOS

                        Objetivo: Que el participante esté en capacidad de proponer alternativas de solución a los problemas de financiamiento, aplicando los conceptos relativos a las condiciones cambiantes de los mercados financieros.

                        Contenido: Financiamiento Interno. Política de Dividendos. El Arrendamiento Financiero (leasing). Concepto. Ventajas y Limitaciones. Cuando Comprar o Arrendar un equipo. Características de los Contratos de Arrendamientos. Fusiones y Adquisiciones de Empresa (crecimiento externo). Mecanismos de fusión o adquisición de empresas, Ventajas y Desventajas. Bancarrota (Quiebra). Reorganizaciones. Administración Financieras en Empresas Pequeñas. Contabilidad para la inflación. Aspectos Contable. C.E.

32281            MERCADO DE CAPITALES                                        02 CREDITOS

                                   Objetivo: Que el participante identifique las diferencias esenciales entre mercado de dinero y mercado de capitales, así como mecanismos, que regulen estos aspectos, tanto en el mercado financiero nacional como internacional.

Contenido: Mercado financiero nacional e internacional. Mercado financiero venezolano, el mercado de dinero y el mercado de capitales. El retraso y reactivación del mercado de capitales con respecto al de dinero en Venezuela. Estructura de intereses en el mercado financiero. Mesas de dinero, sus mecanismos, alcances y perspectivas. Ley de Mercado de Capitales y Comisión Nacional de Valores. Clasificación de bonos y acciones. La Bolsa de Caracas, mecanismos y operaciones. Las Sociedades Anónimas. Sociedades de Capital Abierto (SAICA). Definición, operaciones, normas y reglamento. Perspectivas del Mercado de Capitales en Venezuela. Mercados financieros en el exterior. New York y Londres. Concepto de Primer Rate, y el Libor y su incidencia en el Mercado Financiero Venezolano. El Euro Dólar.  Taller III.

32251            SEGUROS                                                                      03 CREDITOS

Objetivo: Tiene como propósito que el participante utilice los conceptos básicos sobre Seguro y los aplique a la reorganización, financiamiento y sistemas de prevención financiera de una empresa.

Contenido: Fundamentos básicos sobre Seguro. Diversas Clases de Seguros: Seguro de Personal, Seguro de Transporte. Seguro Incendio o Robo y de Automóvil. El Costo Financiero de Asegurar y el Riesgo. Las Compañías Aseguradoras y sus sistemas de regulación. Las Agencias de Corretaje. La Superintendencia de Seguros y su función reguladora. El Seguro como elemento financiero dentro del contexto interno de la empresa. C.E.

32241            CONTABILIDAD DE COSTOS I                                  03 CREDITOS

Objetivo: Este curso tiene como finalidad capacitar al participante en el desarrollo de habilidades y destrezas para implementar y manejar un sistema de contabilidad de costos.

Contenido: Introducción a la Contabilidad de Costos. Terminología. El Ciclo de la Contabilidad de Costos. Sistemas de Costos. Elementos del Costo Material, Mano de Obra y Gastos de Fabricación. Los Costos por Ordenes de Fabricación. Contabilización y determinación del Estado de Costo de Producción. Costos por Proceso. Contabilización y determinación del Estado de Costo de Producción. 

32242            CONTABILIDAD DE COSTOS II                                  03 CREDITOS

                                  

Objetivo:  Este curso habilita al participante a diferenciar los diversos tipos de inventarios.  Analizar los diferentes  sistemas de producción y reconocer los costos standar y los costos reales.

Contenido: Costos estimados  y costos estandar. Costos estimados  al elaborar un producto en dos o más departamentos. Estado de costos  y producto terminados, preparación  y presentación. 

32264            PROBLEMAS ECONOMICOS  Y FINANCIEROS I       04 CREDITOS

                       

Objetivo: tiene como propósito capacitar al participante para que interprete los problemas relacionados con los desequilibrios de la balanza de pagos, sus mecanismos de ajuste y consecuencias  y lo aplique en el análisis de la realidad económica  y social del país en general y de una empresa en particular.

Contenido: Problemas relacionados con los desequilibrios de la balanza de pagos y sus mecanismos de ajuste. La inflación y el desempleo. La incidencia de estos factores en las tasas cambiarias de las monedas y en el poder de compra de dinero, en la vida económica y social del país. Función del fondo monetario internacional. El SELA y los esquemas técnicos del llamado “Nuevo Orden Internacional”. El Banco Mundial, el Banco Inter-Americano de Desarrollo u otros organismos internacionales como factores de financiamiento. Seminario v

32265            PROBLEMAS ECONOMICOS

Y FINANCIEROS II                                                 04 CREDITOS

                       

Objetivo: Orientar al participante para que elabore conclusiones  válidas acerca de las implicaciones  de los grupos  o mecanismos  de integración  económica, en el desarrollo económico  y social  del país, y de la actividad empresarial.

Contenido: Bloques económicos regionales. El Pacto Andino, la Comunidad Económica  Europea, la ALAC. Ventajas y desventajas  como mecanismos para impulsar el desarrollo económico  y social del país. La incidencia de la integración económica en el desarrollo y planeación  de las empresas administrativas. Implicaciones económicas y financieras de los cambios sociales y políticos del país. Diferencias entre el costo privado y el costo social. Problemas de la contaminación ambiental y su costo financiero. Las implicaciones del control de precios. Seminario VI 

32266            ANALISIS Y MANEJO DE CARTERAS DE

INVERSIONES                                                                03 CREDITOS

Objetivo:  Al finalizar el curso el participante podrá identificar y evaluar las operaciones de inversiones en el mercado de valores, aplicando las técnicas de pronóstico en el mercado monetario  y de capital a fin de establecer una estrategia en el manejo de una cartera de inversiones.

Contenido: Operaciones de inversiones en el mercado de valores. Relación de la situación económica internacional  y nacional de la industria  y de la empresa estudiada. Impacto de la inversión en el mercado de valores. Técnicas de pronóstico en el mercado monetario y de capital. Estrategias en el manejo de una cartera de inversiones. Fondos de Inversiones. Tipos de Fondos. Batir el Mercado: Significado.

32267            FINANZAS INTERNACIONALES                               04 CREDITOS

Objetivo: Capacitar al participante para que maneje la administración  financiera en su ambiente internacional  y determinar su influencia en el ámbito económico  nacional y de una empresa en particular.

Contenido: La gestión financiera en su ambiente internacional y su influencia en el área interna del país. Problemas en empresas multinacionales  y nacionales importadora y exportadoras de bienes y servicios dentro del ambito internacional. Balanza de pagos. Su estructura y significado. Desarrollo monetario internacional, riesgo financiero gerencial en el ambiente internacional. Capital de trabajo y su administración. Estructura de capital de una forma multinacional  y su subsidiaria. Reportes financieros internacionales. Recursos de fondos en el ámbito internacional. Selección de proyectos  y la decisión de invertir en el extranjero. Contrato o arreglo para financiar y subsidiar firmas multinacionales. Estructura Financiera de las Filiales. Administración Internacional del Capital de Trabajo.  Seminario VII    

32268            COMERCIO INTERNACIONAL                                    03 CREDITOS

                       

Objetivo: Al finalizar este curso el participante estará en condiciones de analizar los factores básicos que determinan y regulan las operaciones de exportación e importación.

Contenido: Procedimientos, documentación y financiamiento de operaciones de exportación e importación. Proceso de exportación. Ventas internacionales y términos de intercambio. Documentos de intercambio comercial. Conocimiento de embarques. Bellof Lading. Declaración de exportación/ Importación. Declaración  Consular. Seguro Marino. Letras de Cambio. Cartas de Crédito. El riesgo de las cuentas por cobrar a nivel de exportación. El agente aduanero y su función en el comercio internacional. Servicios bancarios y el comercio internacional.  Patentes, marcas de fábricas  y la tecnología. Los estímulos gubernamentales a la importación. El Transporte, La Tramitación y los Costos del Comercio Internacional.

32269            BANCA COMERCIAL                                                  03 CREDITOS

                         

Objetivo: este curso tiene como propósito capacitar  al participante para que analice los conceptos fundamentales de la banca comercial, identifique los problemas fundamentales de la administración y su incidencia bancaria en la economía nacional y tome las decisiones al respecto.

Contenido: Concepto, prácticas y problemas fundamentales en la administración de la Banca Comercial, así como la función de la Banca en la economía del país. Tópicos sobre la administración  de los activos de la Banca,  incluyendo la gerencia de efectivo y los criterios para otorgar préstamos y análisis de carteras de inversiones. Estructuras del pasivo en la banca y su papel regulador en el sistema Bancario Nacional. Normativa Legal de la Banca Comercial Venezolana. Ley General de Bancos y otras Instituciones de Créditos. El Papel de la Superintendencia de Bancos y del Ministerio de Hacienda. El Banco Central de Venezuela y su rol regulador y emisor monetario nacional. Las sociedades financieras. Evaluación de los recursos de fondos disponibles para la Banca Comercial. Taller IV    

32223            SEMINARIO VIII TRABAJO ESPECIAL

DE GRADO                                                                    04 CRÉDITOS

32221            PROYECTO I                                                                  06 CRÉDITOS

32222            PROYECTO II                                                                 06 CRÉDITOS

32282            PASANTIA                                                                      20 CRÉDITOS

32283            TRABAJO ESPECIAL DE GRADO                          SIN CREDITOS

CURSOS ELECTIVOS

32101            MODELOS ADMINISTRATIVOS                    02 CREDITOS

                       

Objetivo: Al finalizar el curso el participante será capaz de determinar la aplicabilidad metodológica de los diferentes medelos administrativos así como interpretar las diversas propuestas de reforma administrativa, en la gestión empresarial pública y/o privada.

Contenido: Los Modelos: Definición. Características. Construcción de Modelos. Ventajas y Desventajas. Como ayuda un Modelo a la Organización. Gerencia por Objetivos: Definición. Metodología. Desarrollo del Programa. Evaluación. Clima requerido para obtener resultados. Gerencia para Proyectos: Aplicación de los Proyectos. Características. Manejo de un Proyecto. Tipos de Gerencia por Proyectos. Fases. El Gerente por Proyectos. Ventajas y Desventajas. Proceso de Fusión y el Modelo del Acuerdo: Ideas Básicas. Empleo del Modelo. Factores de la Personalidad y Factores de la Organización. Modelo Sistemático: Las Organizaciones como  Sistemas. Insumo de la Organización. Estructura Organizacional. Crecimiento y Adaptación.

32102            ADMINISTRACION DE LA PRODUCCION             02 CREDITOS

Objetivo: Proporcionar a los participantes la información necesaria que involucra el proceso de administrar eficazmente la producción 

Contenido: Localización de las plantas. Distribución de las instalaciones  físicas. Diseño del proceso de producción. Elementos que componen el costo de la producción. Costo del producto. Dirección de la producción. Diseño de Sistemas de producción. Inventarios. Control de calidad. Procesos de mantenimiento de plantas.

32103            TECNICAS DE DECISION  Y SUS PROCESOS     03 CREDITOS

                       

Objetivo:  Que el estudiante a partir del análisis de una problemática específica, aplique una técnica para tomar decisiones frente a las alternativas y pueda indicar el proceso para realizar esa decisión.

Contenido: El Proceso Administrativo. Teoría de los Procesos. Políticas. El Proceso de la Toma de Decisiones como parte del Proceso Administrativo. La Toma de Decisiones. Elementos e Identificación del problema. El Método Analíticos selección de Alternativas para la toma de Decisiones. El Proceso de Decisión. Tipos de Decisiones. Fases del Proceso. Bases y Acciones para hacer efectiva la Toma de Decisiones. La Toma de Decisión y la Gerencia por Objetivos.  C.E.

32418            FORMULACION Y EVALUACION DE

                        PROYECTOS                                                                  03 CREDITOS

Objetivo: Al finalizar este curso el participante adquirirá los criterios básicos indispensables para aplicar los instrumentos científicos de la administración en casos específicos de formulación y evaluación de proyectos.  

Contenido: Conceptos básicos.. Proyectos de inversión y de factibilidad. Pasos del proceso de formulación y evaluación de proyectos de inversión. Criterio económico y criterio financiero en la formulación y evaluación de proyectos. Formulación de proyectos de inversión aplicando el criterio financieros. Evaluación de Proyectos de Inversión. Documentos del Proyecto. C.E.

32105            PLANIFICACION                                                            03 CREDITOS

                       

Objetivo: Que el participante adquiera los instrumentos teóricos y prácticos para que los aplique en la elaboración y puesta en ejecución de planes concretos. 

Contenido: Naturaleza y propósito de la planificación; objetivos, premisas y restricciones; toma de decisiones, estrategias y políticas. Ejecución de la planificación. Tipos de planes. Técnicas y modelos de planificación y legislación ambiental en Venezuela. C.E.

32417            EDUCACION AMBIENTAL                                         02 CREDITOS

Objetivo: Que el participante adquiera información acerca del sistema ecológico, así como una conducta conservacionista, ecológica y ética frente al ambiente que le rodea. 

Contenido: Conceptualización e importancia de la educación ambiental y ecológica. Funcionamiento del ambiente natural y equilibrio ecológico. La contaminación ambiental y la influencia de las actividades económicas y sociales. Educación. Planificación y Legislación Ambiental. C.E.

32406            DERECHO DEL TRABAJO                                       03 CREDITOS

                       

Objetivo: Proporcionar a los participantes los conocimientos y prácticas necesarias relacionadas con las leyes y sus reglamentos, normas y principios que rigen la vida y relaciones de los trabajadores con los patrones y las instituciones enmarcadas dentro del campo laboral. Se hará énfasis con la Ley del Trabajo y decretos que la modifican para que estén en condiciones de aplicar e interpretar las diversas decisiones en la materia.

Contenido: Definición: Conceptos fundamentales sobre derecho del trabajo y sus principios. Ley de trabajo y su reglamento, decretos que lo modifican las personas en el derecho del trabajo. El trabajo y su inembargabilidad. Las prestaciones sociales. Vacaciones. Antigüedad. Utilidad. Pre-aviso y auxilio de cesantía. Naturaleza jurídica de estas figuras. La Jornada de trabajo. Régimen legal del descanso. Los órganos administrativos y judiciales del trabajo. C.E.

32208            PROBLEMÁTICA DE LA INTEGRACION

                        LATINOAMERICANA                                                   03 CREDITOS

Objetivo: Promover el análisis crítico de los esquemas de integración que están vigentes en Latinoamérica. (Acuerdo de Cartagena y Sela); así como de las estructuras, los aspectos operativos y factores económicos, políticos y sociales que entran en juego en dichos esquemas.

Contenido: Conceptos y definiciones de los tres esquemas de integración antes mencionados. Diferencias existentes entre ellos, tanto en sus objetivos como en sus estructuras jurídicas. La experiencia vivida hasta el presente, y las modificaciones surgidas en base a ella. Listas comunes y nacionales de bienes y servicios incluídos en el intercambio comercial, así como la asignación industrial de los países de la Región y de la sub.-región Andina. C.E. 

32201            PROBLEMÁTICA DE LA INDUSTRIALIZACION

                        VENEZOLANA                                                           03 CREDITOS

Objetivo: El curso tiene como propósito un análisis críticos, el proceso de industrialización venezolano, persiguiendo al establecer su evolución histórica y los aspectos positivos y negativos que se han alcanzado hasta el tiempo presente. Así mismo se busca arribar a conclusiones válidas sobre la necesidad de emprender cambios positivos en los principios filosóficos, económicos y sociales que hasta el momento han orientado dicho proceso de industrialización

Contenido: Establecer y analizar estadísticas actualizadas sobre la producción industrial venezolana en sus diversas ramas el grado de auto-abastecimiento del país en los diferentes tipos de bienes industriales, así como el nivel de dependencia nacional de la Oferta Internacional de insumos industriales y bienes terminados. La importancia que para Venezuela presentan los esquemas de integración latinoamericana en los cuales participa,  y su incidencia en las políticas industriales que el país lleva a cabo. Análisis crítico de la situación nacional en cuanto a nivel de desarrollo alcanzado en las industrias básicas. Siderúrgica. Petroquímica y Aluminio, así como su capacidad y eficiencia para abastecer las necesidades de la industria manufacturera nacional. C.E.

32202            MACRO-ECONOMIA                                                   03 CREDITOS

Objetivo: Proporcionar un esquema o marco general de referencia, consiste en una visión global del sistema económico a través de un enfoque de relaciones y de interdependencia, examina las características distintas del aparato productivo de los países centrales dominantes y los periféricos de economía deformada, desequilibrada y dependiente.

Contenido: Categorías macro-economía, definición de los agregados, su comportamiento en la economía venezolana. Los hombres como elementos fundamentales en el sistema económico aspectos demográficos y evolución de la división social del trabajo, población regional venezolana. La producción, concepto, características, medios de producción, la tecnología dentro del proceso productivo, empresas capitalistas y estructura sectorial de producción. Producto e ingresos, conceptos. La distribución del ingreso, categorías. El sector externo. El sector público. El sistema monetario. Dinámica del desarrollo capitalista. Evaluación de las formas sociales hasta el surgimiento del capitalismo. El capitalismo monopolista. C.E.

32407            SEGURIDAD SOCIAL                                                  03 CREDITOS

Objetivo: Proporcionar a los participantes, los conocimientos, prácticas y destrezas necesarias para el empleo de las técnicas y normas de Seguridad Social en general y de higiene y Seguridad Industrial en particular ya que de esto depende en gran parte la conservación de la integridad económica, social y física de los trabajadores y sus familias.

Contenido: Seguridad Social; su evolución, aspectos doctrinarios; las prestaciones y cotizaciones. Sistemas Financieros de Seguridad Social, cotizantes y beneficios, contribución tripartita, higiene seguridad social e industrial, implementa Industrial en las empresas, conceptos sobre normas fundamentos y alcances de la higiene y seguridad industrial. El accidente: causas, análisis de éstos y costos de los mismos; análisis de los riesgos, inspecciones de seguridad: clases, tipos, personal de inspección. Contenido del informe de inspección. Aspectos Legales de la Higiene y Seguridad Industrial en Venezuela. C.E.

32203            IMPUESTO SOBRE LA RENTA                                 03 CREDITOS

Objetivo: Proporcionar a los participantes los conocimientos fundamentales que les permita interpretar y aplicar correctamente la ley de Impuesto Sobre la Renta y su reglamento.

Contenido: Estudio de los aspectos generales del tributo consagrado en la Ley. Su Reglamento. Determinación de los ingresos brutos, dividendos, determinación de los costos, deducciones, condiciones para su aceptación, rentas presente, las tarifas progresivas y proporcionales, su aplicación, asesorías jurídicas y naturales,   rebajas y desgrávamenes de impuestos, declaraciones y recaudación, las retenciones de Impuesto, procedimiento, ajuste por inflación de su aplicación, control fiscal del impuesto, recursos previstos. El IVA, concepto, importancia y metodología. Ejercicios prácticos. C.E.

LA ESTRATEGIA PROYECTO, SEGÚN MODELO TETRAEDRAL

I.              CONCEPTO

Proyecto:       Unidad Curricular que consiste en un trabajo u otras actividades prácticas que permitan al participante desarrollar capacidades creadoras y lograr un aprendizaje útil que lo integre a su medio ambiente. El participante desarrollará los proyectos bajo la asesoría de un facilitador.

II.         PRINCIPIOS ANDRAGOGICOS DE LOS PROYECTOS

1.                            Alta participación en el planeamiento, conducción y evaluación del currículo del proyecto.

2.                            Aprovechamiento de la experiencia y maduración del participante en el desarrollo del proyecto.

3.                            Auto-instrucción mediante actividades de aprendizaje, de observación, de investigación bibliográfica y documental.

4.                            Auto-realización mediante la modificación de aptitudes referidas a las capacidades inductivas, crítico-creativas. Análisis-síntesis, etc.

III          OBJETIVOS DE LOS PROYECTOS

1.                            Implementar la filosofía de la Universidad, con una metodología de aprendizaje más práctica.

2.                            Incorporar a los participantes a la función universitaria de la investigación, al redescubrimiento científico y a la praxis creativa.

3.                            Preparar a los participantes para el trabajo creativo y para el desempeño profesional.

4.                            Desarrollar en los participantes la capacidad de:

a)           Observación

b)           Análisis

c)            Síntesis

d)           Evaluación

e)           Consulta bibliográfica y documental

f)             Crítica

g)           Creativa

h)            Investigativa

i)             Deductiva

j)             Inductiva

VI.          PROCESO DE EVALUACION DE LA TECNICA DE PROYECTO

La evaluación de la técnica de proyecto deberá tomar en consideración por lo menos las características siguientes: (dentro del informe general).

1             Planeamiento del problema

2             Objetivos del problema

3             Revisión bibliográfica

4             Consistencia del Marco Teórico general

5             Consistencia de los instrumentos aplicados

6             Consistencia del Marco Metodológico

7             Consistencia del análisis de los resultados a través de los instrumentos

8             Consistencia de los resultados y conclusiones

9             Homogeneidad del proyecto como un todo

10          Interés, actitud cooperativa y creadora demostrada en los períodos de asesoría o tutoría

La evaluación se hará con base en el mismo proyecto y se complementará con las entrevistas que el facilitador realizará al estudiante en la medida en que vaya presentándole su asesoría para la elaboración y ejecución del proyecto. Esta evaluación podrá ser individual o de grupo. El tutor deberá programar por lo menos tres entrevistas con los interesados.